Encuentro por la reinserción: municipios de la RM son llamados a formar parte de Proyecto +R
A través de la capacitación, la iniciativa +R busca facilitar la reinserción social y laboral de personas privadas de libertad.
En el marco de la mesa regional de Reinserción Social, impulsada por la Seremi de Justicia y Derechos Humanos de la RM, en colaboración con Gendarmería de Chile, SENCE Metropolitano y la seremi del Trabajo, la jornada de difusión reunió en el auditorio Clotario Blest del Ministerio del Trabajo a representantes de los 52 municipios capitalinos.
El objetivo es que a futuro cada comuna cuente con referentes capacitados para orientar a quienes buscan una reinserción social efectiva, pero la tarea requiere el trabajo de autoridades locales, el gobierno central, las organizaciones civiles, empresas y ciudadanos. “Reforzar la reinserción es una estrategia clave para mejorar la seguridad pública.”, afirmó Jaime Fuentes, seremi de Justicia y Derechos Humanos.
El contexto y necesidad de sensibilización sobre el tema es que actualmente solo las comunas de Pudahuel, Maipú, San Ramón, Peñalolén, La Cisterna y Puente Alto en la Región Metropolitana cuentan con encargado de reinserción.
Capacitación: pilar del Proyecto +R
SENCE es soporte fundamental del Proyecto +R, que apoya la capacitación de infractores de ley (del sistema abierto y cerrado). “Nuestro objetivo es construir un ecosistema sólido de colaboración entre actores públicos y privados, porque el éxito de esta iniciativa depende de la voluntad de todos. Queremos que la capacitación no solo brinde herramientas, sino que culmine en la inserción laboral en empresas comprometidas con +R”, explica el director del SENCE RM, Alejandro Fernández.
El desafío es atender la reinserción como Estado y eso involucra al Ministerio de Justicia y DDHH, Gendarmería de Chile y el Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, SENCE, entidad que en alianza con el OTIC de la Cámara Chilena de la Construcción busca capacitar a quienes serán los y las encargados municipales del Proyecto +R en la región a fin de que puedan aplicarlo eficazmente.
Marcia Salas, subgerente de vinculación del OTIC de la Cámara Chilena de la Construcción, explica: “A estas personas tenemos que formarlas en un oficio que hoy sea requerido, ojalá con certificación de competencias laborales y para sumar a los 52 municipios de la Region Metropolitana hay que mostrarles resultados exitosos, efectividad y buenas prácticas”.
Para lograr la adherencia de empresas que estén dispuestas a ofrecer oportunidades laborales, hay que juntar dos cosas, explica Marcia Salas: “presentar datos de pilotos exitosos y concretos y que los programas de los municipios acompañen el proceso post-reinserción. Ese acompañamiento no es sólo al infractor de ley, sino que a la empresa que se abrió y entregó su cupo”.
El proyecto +R incluye la preparación para el trabajo, capacitación en oficios y competencias transversales, colocación laboral y acompañamiento sociolaboral. Se busca que las personas privadas de libertad se incorporen a trabajos extramuros, especialmente al optar a permisos de salida en el medio libre.
