Exitoso reclutamiento laboral en Copiapó: 80% de postulantes cumplió requisitos de postulación
Quienes no pudieron asistir a la jornada podrán informarse sobre otras alternativas laborales disponibles a través de las redes sociales de OMIL Copiapó.
Con gran convocatoria de la comunidad se realizó el segundo reclutamiento laboral masivo impulsado por la Municipalidad de Copiapó a través de su Oficina de Información Laboral (OMIL). La jornada, a cargo de la empresa DMC Mining Service, dispuso de más de 200 puestos de trabajo en 14 áreas distintas.
El alcalde de la comuna, Maglio Cicardini, destacó: “Es muy relevante que las entrevistas se hayan realizado en el mismo momento y lugar, ya que esto permite acortar los tiempos del proceso y facilitar que más vecinos y vecinas avancen de manera rápida en su postulación”.
La encargada de Unidad de Empleo y Capacitación en Empresa de SENCE Atacama, Patricia Francke, destacó la importancia de generar instancias de colaboración con las empresas de la región como puente entre la empresa y quienes buscan empleo. "Nuestro servicio cuenta con convenios de colaboración con las Oficinas Municipales de Información Laboral, las que, de forma comprometida, disponen infraestructura y recursos humanos para apoyar a las empresas en los procesos de reclutamiento de personal". La OMIL de Copiapó, lideró el reclutamiento para la empresa DMC Mining, donde previa atención, los y las interesadas fueron derivadas a la empresa para continuar con el proceso.
Durante la jornada se atendieron 300 personas, quienes cumplían con al menos el 80% de los requisitos establecidos por la empresa. Esto permitió avanzar en el proceso de selección que, en una primera etapa, contempló el registro de asistencia y la inscripción en OMIL, y luego, la entrevista general con los reclutadores.
Luego del primer filtro de selección, quienes cumplían con el perfil requerido fueron derivados a una segunda entrevista psicolaboral. "La atención ha sido buena. Llevó aproximadamente dos meses sin trabajo y vengo con la esperanza de que esta sea una buena oportunidad que me permita volver a trabajar”, comentó el asistente Marcos Godoy.
Quienes no pudieron participar en la jornada o que tengan otros intereses laborales, pueden acercarse a la oficina OMIL, ubicada en calle Los Concejales #510 de Copiapó y consultar por las opciones disponibles, entre ellas de: prevencionista de riesgo, técnico planta externa, psicólogo, asistente de restaurant, soldador, maestro en instalaciones sanitarias, conductor de bus en minería y programador de transportes.
El listado completo de vacantes laborales, requisitos y fechas de postulación se encuentra online a través del Instagram y Facebook OMIL Copiapó.
