Oportunidades y beneficios para mipymes y trabajadores/as
Programas Sence con capacitación gratuita, bonificaciones y oportunidades para impulsar el empleo y el desarrollo de las micro y pequeñas empresas.
A fines de agosto abrió sus postulaciones el programa Despega Mipe, iniciativa con cobertura nacional, que desde 2019 busca mejorar las competencias y competitividad de las micro y pequeñas empresas, a través capacitación gratuita a sus trabajadores, dueños, socios y representantes legales.
El programa contiene una oferta de 18 cursos sobre tecnología, finanzas, marketing digital y emprendimiento, entre otras áreas, en modalidad presencial y on line, con una cobertura proyectada de 7 mil personas beneficiarias y una inversión pública estimada de $1.500 millones.
Según la normativa vigente, una Micro o Pequeña Empresa es aquella cuyos ingresos anuales por ventas y servicios y otras actividades del giro, no superan las 25.000 unidades de fomento en el último año calendario.
• El Programa se inició en 2011 y hasta el 2018 se mantuvo con el nombre de Bono Empresa Negocio (BEN). Desde el 2019 lo conocemos como Despega Mipe.
Impulso a la contratación
Complementario a esta iniciativa, a través de los programas Experiencia Mayor y Aprendices, Sence ofrece otras dos iniciativas con doble impacto, para personas y empresas.
EL primero está dirigido a empresas que quieran contratar a personas cesantes, mayores de 50 año. Para estos efectos, el Sence bonifica a las empresas con hasta el 60% del Ingreso Mínimo Mensual, IMM, mientras dure el contrato, con un tope de 6 meses.
El Programa Aprendices incentiva la contratación y formación de jóvenes, y su incorporación al mundo del trabajo, bonificación de hasta $400.000 para capacitar a cada Aprendiz contratado, y bonifica hasta el 50% del IMM mientras dure el contrato, hasta por 12 meses.
Las empresas que quieran contratar aprendices deben garantizar un proceso formativo durante el desempeño de las labore mediante un maestro o maestra guía, que acompañe a cada aprendiz durante el período que dure el contrato.
Más información y detalles de las postulaciones en www.sence.cl
